El Comité de Gobierno y Riesgos brinda asistencia a la Junta al enfocarse en los programas de gobierno corporativo y al establecer y monitorear los principios de gobierno corporativo que mejorarán el desempeño corporativo. El Comité supervisa el Código de conducta de Finning. Además, el Comité gestiona el proceso de evaluación para monitorear la efectividad de la Junta, sus comités, presidentes de comité y directores individuales y tiene la responsabilidad de establecer un proceso para identificar, reclutar, nombrar y volver a nombrar directores y planificar la sucesión del Presidente de la Junta. El Comité también tiene la responsabilidad de proporcionar el desarrollo continuo de los miembros actuales de la Junta.
Una cultura de gobernanza saludable también exige que tanto la administración como la Junta participen en discusiones constructivas continuas para delinear sus respectivos roles para apoyar mejor a Finning y a nuestros accionistas a medida que los entornos comerciales y regulatorios continúan evolucionando. El Comité de Gobernanza y Riesgos, junto con el Presidente de la Junta y el CEO, comparten la responsabilidad de desarrollar objetivos anuales para la Junta Directiva.
El Comité de Gobernanza y Riesgos monitorea el flujo de información entre la Junta y la gerencia y, cuando es necesario, hace recomendaciones para mejorar estas líneas de comunicación.
| Nombre | Independiente |
| Nicholas Hartery, Chair | Si |
| James E.C. Carter | Si |
| Stuart. L Levenick | Si |
| Manjit K. Sharma | Si |
La membresía del Comité debe estar compuesta por un mínimo de cuatro directores independientes.
El Comité se reunió cuatro veces durante 2021, con un 100% de asistencia a tres reuniones y un 75% de asistencia a una reunión. En cada comitéreunión los miembros celebraron sesiones sin presencia de la gerencia.
